近日，汪清县司法局诉前人民调解委员会成功调解了一起拖欠工资引起的纠纷，切实保护了劳动者权益，维护了社会的公平正义。
2023年，张某等人受雇于汪清县某公司，从事杂工等工作，双方约定薪酬按天计算。工作期间，该公司向张某等人支付了部分工资，剩余部分工资以各种理由为借口久拖不付。张某等人多次索要无果后，无奈到检察机关寻求帮助。检察院经核实后，向法院提出了支持起诉意见。法院立案受理前，征得当事人同意，将纠纷交由汪清县诉前人民调解委员会进行调解。
汪清县司法局诉前人民调解委员会接到申请后，调解员首先深入了解双方的诉求和争议焦点，然后分别与用人单位和劳动者进行沟通和协调。在调解过程中，调解员向用人单位详细讲解了相关法律法规，明确指出拖欠工资的行为是违法的，同时也耐心倾听用人单位的困难和情况。对于劳动者，调解员则安抚他们的情绪，引导他们理性表达诉求。
经过调解员多次耐心调解和不懈努力，双方最终达成了调解协议，用人单位同意在2024年9月15日之前一次性付清拖欠的工资。至此，这起纠纷在诉前人民调解委员会的努力下得以圆满化解。
近年来，汪清县司法局始终以服务群众和保护群众的合法权益为宗旨，为当事人提供平等协商、互谅互让的平台，多元化解矛盾纠纷，有效避免矛盾的激化和升级，既减轻了司法机关的负担，也减少当事人诉讼成本，推动了民事诉讼的和解化、调解化。（汪清县司法局）
(编辑：葛磊 责任编辑：孟君君)